УТВЕРЖДЕНО постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 07.02.2006 № 124. Положение о премии Правительства Санкт-Петербурга «Лучший учитель Санкт-Петербурга». 1. Общие положения. 1.1. Премия

УТВЕРЖДЕНО
постановлением Правительства Санкт-Петербурга
от 07.02.2006 № 124


Положение о премии Правительства Санкт-Петербурга «Лучший учитель Санкт-Петербурга»


1. Общие положения

1.1. Премия Правительства Санкт-Петербурга «Лучший учитель Санкт-Петербурга» (далее - премия) является средством поощрения и поддержки учителей государственных общеобразовательных учреждений, находящихся в ведении исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга (далее - ГООУ), и преподавателей государственных образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, находящихся в ведении исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга (далее – ГОУ НПО и СПО), имеющих высокий уровень профессионально-личностных качеств, владеющих методами гуманистического подхода к обучению и воспитанию учащихся, использующих в своей профессиональной деятельности инновационные педагогические технологии, участвующих в научно-методическом обеспечении образовательного процесса, обеспечивающих высокий уровень образованности учеников, развитие их творческого потенциала.

1.2. Количество учителей ГООУ и преподавателей ГОУ НПО и СПО, ежегодно представляемых на присуждение премии, - не более 50 человек.

1.3. Премия устанавливается в размере 20 тыс. руб. каждая и вручается в торжественной обстановке к Международному дню учителя.

1.4. Повторное выдвижение кандидата на соискание премии возможно не ранее чем через 5 лет.

1.5. Для рассмотрения документов кандидатов на присуждение премии (далее - кандидаты) формируется Комиссия по присуждению премии Правительства Санкт-Петербурга «Лучший учитель Санкт-Петербурга» (далее - Комиссия), в состав которой входят представители:
Комитета по образованию;
педагогического сообщества Санкт-Петербурга;
профсоюзных и общественных организаций Санкт-Петербурга.
Состав Комиссии и положение о Комиссии утверждаются Комитетом по образованию.
1.6. Организационное обеспечение работы Комиссии осуществляет Комитет по образованию.

1.7. Лицам, удостоенным премии, вручается сертификат на присуждение премии Правительства Санкт-Петербурга «Лучший учитель Санкт-Петербурга», по форме согласно приложению № 1 к настоящему Положению.

2. Порядок присуждения премии

2.1. Выдвижение кандидатов производится педагогическим коллективом ГООУ или ГОУ НПО и СПО ежегодно и оформляется протоколом.
2.2. Кандидат должен соответствовать следующим критериям:
основное место работы - ГООУ или ГОУ НПО и СПО любого вида, рекомендующее кандидата;
должность учителя или преподавателя по основному месту работы;
высшая квалификационная категория по должности учителя или преподавателя;
стаж педагогической работы по специальности в данном ГООУ или ГОУ НПО и СПО не менее трех лет;
учебная нагрузка не менее нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы;
соответствие оценки профессиональной деятельности кандидата критериям, утверждаемым Комитетом по образованию;
положительная динамика достижений обучающихся за последние три года, а также высокая результативность внеурочной деятельности по преподаваемому предмету.

2.3. Для участия в конкурсе на присуждение премии ГООУ или ГОУ НПО и СПО, выдвигающее кандидата, направляет в орган управления образованием исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга, в ведении которого находится ГООУ или ГОУ НПО и СПО (далее - органы управления образованием), представление кандидата на присуждение премии Правительства Санкт-Петербурга «Лучший учитель Санкт-Петербурга» (далее - представление), по форме согласно приложению № 2 к настоящему Положению.

2.4. К представлению прилагаются следующие документы:
ходатайство педагогического коллектива в лице представительного органа ГООУ или ГОУ НПО и СПО на присуждение премии, содержащее характеристику и общую оценку достижений кандидата, мотивирующее выдвижение и раскрывающее актуальность, концептуальность, целостность и результативность его профессиональной деятельности;
копии наградных и иных документов, характеризующих кандидата;
ходатайство районной (городской) методической службы (характеристика и общая оценка личного вклада кандидата в развитие образования района Санкт-Петербурга (города);
письма поддержки (при их наличии) от общественных организаций и объединений (ассоциации выпускников ГООУ или ГОУ НПО и СПО, родителей, советы педагогов-ветеранов и т.д.), средств массовой информации, иных организаций независимо от их организационно-правовых форм.
Все представленные документы заверяются руководителем ГООУ или ГОУ НПО и СПО.
Подача документов осуществляется с 1 по 15 апреля ежегодно.

2.5. Органы управления образованием осуществляют подготовку материалов и предложений для обсуждения на заседании Комиссии в рамках квоты на награждение, устанавливаемой Комитетом по образованию, готовят мотивированное заключение о рекомендации кандидата.
Мотивированное заключение о рекомендации кандидата и пакет документов передаются в Комиссию.

2.6. Присуждение премий осуществляется на основании решения Комиссии.

2.7. Комиссия принимает решение о присуждении премии путем голосования. Решение принимается простым большинством голосов при условии присутствия на заседании не менее двух третей от численного состава Комиссии. В случае равенства голосов решающим является голос председателя Комиссии.

























Приложение № 1
к Положению о премии
Правительства Санкт-Петербурга
«Лучший учитель Санкт-Петербурга»




С Е Р Т И Ф И К А Т

НА ПРИСУЖДЕНИЕ ПРЕМИИ ПРАВИТЕЛЬСТВА
САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
«ЛУЧШИЙ УЧИТЕЛЬ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА»






Выдан_________________________________________________
(Ф.И.О.)
__________________________________________________________________
(занимаемая должность)
__________________________________________________________________
(полное наименование государственного общеобразовательного учреждения,
государственного образовательного учреждения начального или среднего профессионального образования
Санкт-Петербурга)
















Губернатор
Санкт-Петербурга В.И. Матвиенко













«___» __________ 200__ года
Приложение № 2
к Положению о премии
Правительства Санкт-Петербурга
«Лучший учитель Санкт-Петербурга»

ПРЕДСТАВЛЕНИЕ КАНДИДАТА
НА ПРИСУЖДЕНИЕ ПРЕМИИ ПРАВИТЕЛЬСТВА Санкт-Петербурга
«Лучший учитель Санкт-Петербурга»



1. Фамилия



Имя


Отчество



2. Место работы, занимаемая должность


(полное наименование государственного общеобразовательного учреждения, государственного образовательного учреждения начального или среднего профессионального образования Санкт-Петербурга)




3. Пол

4. Дата рождения





(число, месяц, год)


5. Место рождения



(республика, край, область, округ, город, район, поселок, село, деревня)



6. Образование



(полное наименование учебного заведения, год окончания)



7. Ученая степень, ученое звание



8. Квалификационная категория





9. Какими государственными и ведомственными (отраслевыми) наградами награжден(а), даты награждения







10. Стаж работы: общий


, в отрасли



11. Стаж работы в данном коллективе





12. Характеристика с указанием конкретных заслуг представляемого к присуждению премии


Кандидатура


(Ф.И.О.)


рекомендована



(название представительного органа государственного общеобразовательного учреждения, государственного образовательного учреждения начального или среднего профессионального образования Санкт-Петербурга)


(дата обсуждения, N протокола)




Руководитель
государственного общеобразовательного учреждения, государственного образовательного учреждения начального или среднего профессионального образования



___________________ ________________________
(подпись) (расшифровка подписи)

М.П.










«____» __________ 200__ года









13PAGE 14115




Заголовок 1 Заголовок 215

Приложенные файлы

  • doc 34288844
    Размер файла: 62 kB Загрузок: 0

Добавить комментарий